来源:北京市人力资源和社会保障局
发布时间:2022-01-22 09:49:53
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根据《关于开展“北京市有突出贡献人才”评选表彰工作的通知》(京人才通〔2021〕11号)相关工作要求,我局现开展北京经济技术开发区(以下简称“经开区”)第六批“北京市有突出贡献的高技能人才”的推荐工作。现将有关事项通知如下:
一、评选范围
参评人员应为经开区范围内注册、纳税的各类企业、事业单位中生产、服务一线岗位,直接从事技能工作的人员,应在本岗位贡献突出,技能精湛,并在同行业中享有较高声誉。已经获得此项表彰和国务院特殊津贴的人员不再推荐;获得“享受北京市政府技师特殊津贴人员”同等条件下优先推荐。
二、评选条件
“有突出贡献的高技能人才”的参评人员应热爱祖国,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的职业道德,创造性地解决重大关键技术问题,影响带动作用大,在同行业领域中享有较高声誉,得到业内广泛认可。围绕北京总体规划要求,服务首都“四个中心”建设的要求,鼓励优先推荐本市重点发展的十大“高精尖”产业(新一代信息技术、集成电路、医药健康、智能装备、节能环保、新能源智能汽车、新材料、人工智能、软件和信息服务及科技服务业),以及本市重大建设项目作出突出贡献的高技能人才。
符合下列条件之一者,可按照规定参加“有突出贡献的高技能人才”的推荐和评选:
(一)创造了行业先进的操作法,大幅度提高劳动生产率,或实现了同行业较高的生产、销售记录。
(二)主持或主要参与技术发明、技术创造或工艺革新,并在其中发挥重要作用,作出突出贡献。
(三)在技术改造、成果转化、引进技术的消化吸收、设备维护使用和运行保障等方面,掌握关键技能,解决技术难题,排除技术障碍,消除质量隐患,为提升产品质量作出突出贡献。
(四)在编制技术(工艺)标准,开发工艺、工作方法等方面取得创新性贡献,并取得显著经济效益和社会效益。
(五)在工艺美术、古建保护、文物修复、古籍整理等领域,为继承传统技艺、弘扬民族文化作出突出贡献。
(六)发挥高技能领军人才作用,积极开展技能人才培养,传授绝招绝技,所带徒弟多人成为技能骨干,并在职业技能竞赛中取得优异成绩。
(七)刻苦钻研技能技法,应用于实践并取得了显著经济效益或社会效益。
参评人员要以近5年来取得的工作业绩、技术成果和突出贡献作为推荐评选的主要依据。
三、评选方式和程序
(一)申报“有突出贡献的高技能人才”评选可采取单位推荐、专家推荐和个人自荐的方式进行,并将材料报送至经开区社会事业局。其中,采用个人自荐方式的,我局将对个人自荐的参评人员进行外调考察。
(二)经开区社会事业局对参评人员的申报材料、技术成果、工作业绩等材料进行审核,经经开区人才工作领导小组审定后,确定推荐人选名单及排序,报市人力资源社会保障局。
(三)市人力资源社会保障局汇总归口单位推荐人选的材料,进行资格审查,确定符合条件的候选人;组建“有突出贡献的高技能人才”评审委员会,对候选人进行分组评审和综合评议,确定拟表彰人选,并将拟表彰人选报送市委人才工作领导小组审定。
四、报送材料内容
(一)《北京市有突出贡献的高技能人才候选人推荐书》(附件1),按照填表说明准确填写,贴好照片,并按要求在相关位置加盖单位公章。需提交纸质版1份、电子版Word格式1份;照片需提交jpg格式二寸免冠正装数码照片1张(蓝色背景,平光拍摄,图片清晰);
(二)《第六批北京市有突出贡献的高技能人才推荐人选一览表》(附件2),单位按照排序填写推荐人选名单,需提交电子版Word格式1份;
(三)参评人员的业绩、成果等支撑材料。包括参评人员的职业资格等级(职业技能等级)证书照片页、等级页和职业工种页的复印件;主要技术成果获奖情况、获取专利情况、发表论文和著作情况;所获省部级以上荣誉,国家级、市级、行业技能竞赛等获奖证书复印件。
(四)其他要求。
1.所有材料统一使用A4纸黑白打印(复印),左侧装订成册,确保文字和图片清晰,装订简单,不得过度装帧和修饰。如纸质材料不能全面展示推荐人选的技能水平,可自愿提交视频补充材料。
2.所有材料(包括有关信息、事迹材料、支撑材料等)属于涉密范围的,须按照保密规定,经相关保密部门审核把关,进行脱密处理后再报送。
3.各单位要指定专人负责填报,严把申报材料质量关。对申请人弄虚作假的,取消其申报资格;对推荐单位弄虚作假或未尽到审核责任的,取消涉及人员申报资格,并暂停该单位下一届申报资格。
五、报送材料要求
各单位在申报推荐工作中,要加强对新冠肺炎疫情的持续防控,提交材料以网上传送和邮寄为主。各相关单位请于2022年3月10日17:00前将候选人推荐书和有关支撑材料报送至经开区社会事业局(朝林大厦705室),逾期不再接收材料。电子版申报材料发送至邮箱jyk@bda.gov.cn。
评选条件、详细要求和步骤以及报送材料要求见http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/tzgg/202201/t20220104_2582305.html。
联系人:苏晓晶
联系电话:010-87163933(工作日9:00-12:00;14:00-18:00)
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本文转载自:北京市人力资源和社会保障局
原文网址:http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/jflh/jfzc/
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